Richard Branson bietet seinen Mitarbeitern jetzt ein volles Jahr der Elternzeit an

Richard Branson bietet seinen Mitarbeitern jetzt ein volles Jahr der Elternzeit an
Diese Geschichte erschien ursprünglich auf CNBC Nach der Einführung von "unbegrenzten" Urlaubsreisen im letzten Jahr sind Virgin's unorthodoxe Leistungsangebote wieder in den Schlagzeilen Eltern erhalten bei voller Bezahlung bis zu einem Jahr Elternurlaub. Self-made Milliardär Richard Branson enthüllte die Pläne, die nur einen Teil des Virgin-Reiches betreffen, Anfang der Woche in einem Blog-Post: "Wenn du dich um deine Angestellten kümmerst, kümmern sie sich um dein Geschäft.
Diese Geschichte erschien ursprünglich auf CNBC
Nach der Einführung von "unbegrenzten" Urlaubsreisen im letzten Jahr sind Virgin's unorthodoxe Leistungsangebote wieder in den Schlagzeilen Eltern erhalten bei voller Bezahlung bis zu einem Jahr Elternurlaub. Self-made Milliardär Richard Branson enthüllte die Pläne, die nur einen Teil des Virgin-Reiches betreffen, Anfang der Woche in einem Blog-Post: "Wenn du dich um deine Angestellten kümmerst, kümmern sie sich um dein Geschäft." Mütter und Väter, die vier Jahre oder länger bei Virgin Management, dem Investment- und Markenlizenz-Konzern der Gruppe, gearbeitet haben, erhalten für 52 Wochen 100 Prozent ihres Gehalts. Wer weniger als vier Jahre arbeitet, erhält weniger Lohn, und Mitarbeiter, die weniger als zwei Jahre im Unternehmen gearbeitet haben, erhalten 25 Prozent ihres Gehalts. Dies gilt nur für Mitarbeiter in den Büros von Virgin Management in London und Genf. Im Vereinigten Königreich bedeutet eine neue Gesetzgebung - die sogenannte gemeinsame Elternzeit und -bezahlung -, dass berufstätige Eltern nach der Geburt oder Adoption ihres Kindes die Freizeit genießen können. Sie haben Anspruch auf bis zu sechs Monate Elternzeit und erhalten 90 Prozent ihres Gehalts für mindestens die ersten sechs Wochen. Viele Unternehmen ergänzen das mit zusätzlichem Elterngeld. Dies steht in starkem Kontrast zu den USA, wo der gesetzliche Mindesturlaub null Wochen beträgt. Aber Branson sagte, er wolle die Dinge einen "Schritt weiter" machen. "Als Vater und jetzt Großvater von drei wundervollen Enkeln weiß ich, wie magisch das erste Lebensjahr eines Kindes ist, aber auch, wie viel harte Arbeit es braucht", schrieb er in seinem Blog. "Es ist absolut wichtig, dass Sie so viel Zeit wie möglich mit Ihren Lieben verbringen können, besonders im frühen Alter." Es folgt, nachdem Virgin letztes Jahr "unbegrenzten Urlaub" für alle Mitarbeiter der Virgin Group eingeführt hat, so dass die Mitarbeiter so viel Zeit wie sie wollen frei nehmen können. Branson ist eines der bekanntesten Unternehmen Großbritanniens und laut Forbes rund fünf Milliarden Dollar wert. Sein Profil auf Twitter beschreibt ihn als "Abneigung gegen Abneigung, Philanthrop und Unruhestifter, der daran glaubt, Ideen in die Realität umzusetzen". Er ist bekannt für seine Publicity-Stunts, die den Start von Virgin Cola beinhalten, indem er einen Tank in die New Yorker Fifth Avenue fährt und das Coca-Cola-Zeichen am Times Square "sprengt"Hier ist, warum @Virgin Management ein Jahr voller Lohn für alle auf #parentalleave //t.co/GBZB1LDdaV pic.twitter.com/9JPTPjmpyD

Richard Branson (@richardbranson) 10. Juni 2015

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