öFfnen Carry Controversy: Unternehmen New Rock und ein harter Ort

öFfnen Carry Controversy: Unternehmen New Rock und ein harter Ort
Reden wir Waffen. In letzter Zeit waren mehrere große Unternehmen Schauplatz von Demonstrationen einer Waffen-Advocacy-Gruppe, Open Carry Texas, die Waffenbesitzer ermutigt hat, alle Arten von Waffen, einschließlich automatischer Sturmgewehre, offen in öffentliche Geschäfte und Restaurants zu tragen.

Reden wir Waffen.

In letzter Zeit waren mehrere große Unternehmen Schauplatz von Demonstrationen einer Waffen-Advocacy-Gruppe, Open Carry Texas, die Waffenbesitzer ermutigt hat, alle Arten von Waffen, einschließlich automatischer Sturmgewehre, offen in öffentliche Geschäfte und Restaurants zu tragen.

Nach einer leidenschaftlichen Kampagne von Moms Demand Action gab Target letzte Woche eine Erklärung zu ihrer Politik ab, wobei CEO John Mulligan sagte: & ldquo; Wir haben den Nuancen dieser Debatte aufmerksam zugehört und die geschützten Rechte aller Beteiligten respektiert. Im Gegenzug bitten wir um Hilfe bei der Erfüllung unseres Ziels, eine Atmosphäre zu schaffen, die für unsere Gäste und Teammitglieder sicher und einladend ist. & rdquo;

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Beachten Sie, dass Target Waffen nicht direkt verboten hat. Stattdessen hat es (eher höflich) darum gebeten, dass Kunden auf das Tragen von Feuerwaffen in Geschäften verzichten. Unabhängig davon, das & ldquo; Anfrage & rdquo; Englisch: www.germnews.de/archive/dn/1995/01/30.html Die Regierung hatte sofortige und leidenschaftliche Einwuerfe von Rechtsextremisten, die Boykotte gefordert und leidenschaftlich zu sozialen Medien aufgerufen hatten.

Es ist ein Fall von & ldquo; Du bist verdammt, wenn du es tust, und du bist verdammt, wenn du es nicht tust. "

Wie bei jeder kontroversen und spalterischen Angelegenheit, können Geschäftsinhaber sich im sprichwörtlichen Fadenkreuz befinden mit der Notwendigkeit, ein Bevor Sie das tun, überlegen Sie sich diese drei Dinge.

1. Tun Sie, was für Ihre Kunden richtig ist. In erster Linie sollten Ihre Kunden zuerst die Kunden berücksichtigen, die von Ihren Produkten und Dienstleistungen abhängig sind. Im Fall von Target wurde die Entscheidung, das Thema so zu behandeln, in einem Verständnis seiner Konsumenten begründet, die im Großen und Ganzen eingeschüchtert wurden, weil Waffen offen in den Läden getragen wurden. Genau wie Target, müssen Sie verstehen Ihre Kernkunden, was sie wollen und wie sie auf Ihre Police reagieren werden.

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2. Tun Sie, was für Sie richtig ist Stakeholder Ihr Unternehmen hat viele Interessengruppen, einschließlich Mitarbeiter, Verkäufer, Investoren und die Gemeinschaft Sie alle hängen zu einem gewissen Grad davon ab, wie Sie Ihr Geschäft führen. Sie müssen sich von Ihren Stakeholdern und insbesondere von Ihren Mitarbeitern, die neue Richtlinien umsetzen müssen, einen Buy-In holen.

Starbucks CEO Howard Schultz verstand, dass Waffen & ldquo; würde erfordern, dass Mitarbeiter bewaffnete Kunden konfrontieren, & rdquo; Deshalb entschied er sich auch dafür, die Waffenbesitzer zu bitten, keine Waffen in die Räumlichkeiten zu bringen, anstatt sie direkt zu verbieten.

3. Tun Sie, was für Ihr Unternehmen richtig ist . Viele haben oft die Neigung zu & ldquo; ausdrücken & rdquo; Meinungen durch die Handlungen ihres Geschäfts.Es ist wichtig zu verstehen, dass dies Teil der Schaffung einer Unternehmenskultur ist und dauerhafte Auswirkungen auf alles von der Rekrutierung von Talenten bis zur Sicherung von Wachstumsinvestitionen haben kann. Während es verlockend ist, Advocacy durch Ihr Unternehmen zu verfolgen, stellen Sie sicher, dass es letztlich die langfristigen Ziele Ihres Unternehmens erfüllt.

Unternehmer werden sich zwangsläufig mit bestimmten Interessengruppen wie Open Carry Texas zu irgendeinem Zeitpunkt beschäftigen. Ohne angemessene Berücksichtigung und Vorbereitung können diese Situationen überwältigend und sogar einschüchternd sein. Dies gilt insbesondere für das Open-Carry-Problem. Seien wir ehrlich, wer will jemandem mit einer AK-47 über die Schulter sagen, dass sie nicht willkommen sind?

Am Ende muss jede Politik, die Sie annehmen, von Ihren Kunden unterstützt und von allen Beteiligten durchgeführt werden können.

Welche anderen Tipps haben Sie, um Richtlinien für kontroverse Themen zu entwickeln? Bitte teilen Sie den Kommentarbereich unten.

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