Wie diese Tierarztunternehmer die zivil-militärische Spaltung Amerikas überbrücken

Wie diese Tierarztunternehmer die zivil-militärische Spaltung Amerikas überbrücken
An diesem Veteranen-Tag ist es vielleicht an der Zeit, das ausgetretene zu überdenken: "Danke für deinen Dienst. " Das mag zwar ein authentisches Gefühl sein, erklärt der 24-jährige Aktiv-Pflichtoffizier und Emily Núñez Cavness, aber es kann auch dazu dienen, die Kluft zwischen Amerikas militärischer und ziviler Bevölkerung zu verstärken.

An diesem Veteranen-Tag ist es vielleicht an der Zeit, das ausgetretene zu überdenken: "Danke für deinen Dienst. "

Das mag zwar ein authentisches Gefühl sein, erklärt der 24-jährige Aktiv-Pflichtoffizier und Emily Núñez Cavness, aber es kann auch dazu dienen, die Kluft zwischen Amerikas militärischer und ziviler Bevölkerung zu verstärken.

& ldquo; Ich denke, wenn wir nur einen Schritt weiter gehen und das Gespräch fortsetzen könnten, was die Erfahrungen dieser Servicemitglieder betreffen, was es für sie bedeutet und was es für ihre Gemeinschaften bedeutet, dass sie zurück sind - dann kann dieser Funken entstehen , & rdquo; Sie sagt.

Amerikas Rückzug aus den Streitkräften war in der vergangenen Woche bei einem Symposium in New York City oberstes Gebot. Gehostet von der gemeinnützigen Got Your 6 (die militärische Stenografie für "bekommen Sie Ihren Rücken"), entlarvt eine Handvoll Veteranen gängigen Stereotypen - einschließlich der Wahrnehmung, dass alle Service-Mitglieder sind "gebrochene Helden" erfordern Mitleid und Lob.

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Die Moderatoren diskutierten auch darüber, wie sie ihre militärischen Fähigkeiten und Erfahrungen in dynamische Karrieren im zivilen Sektor kanalisiert haben.

Nehmen Sie zum Beispiel Cavness. Als Executive Officer in der 10. Special Forces Group mit Sitz in Colorado Springs, Colorado, ist sie auch Gründerin von Sword & Plough, einem Fashion-Startup, das seine Wurzeln im Veteranen-Aktivismus hat. Das Unternehmen entwirft stilvolle Taschen und Accessoires aus Upcycled Military Surplus Materialien, die von erfahrenen Herstellern hergestellt werden. Zehn Prozent der Gewinne werden an Veteranenorganisationen gespendet.

Eine Sword & Plough Umhängetasche. Bildnachweis: Sword & Plough

Nachdem Cavness das soziale Unternehmen in Middlebury gegründet hatte, wusste sie, dass sie fast augenblicklich auf etwas stieß. Ihre $ 20.000 Kickstarter-Kampagne wurde in nur zwei Stunden finanziert.

Und die Fähigkeiten, die sie derzeit im Militär entwickelt - wie Planung, Führung von Meetings und Ausgabe von Ergebnissen - können direkt auf ihre Arbeit bei Sword & Plough übertragen werden, & ldquo; manchmal sogar später an diesem Tag, & rdquo; Sie sagt.

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Online verfügbar, sucht Cavness jetzt stationäre Einzelhandelspartnerschaften in der Hoffnung, dass größere Sichtbarkeit für die Produkte helfen wird, weitere Gespräche zu führen über die zivil-militärische Kluft.

Watch Cavness sprechen Sie das Problem genauer an:

Einzigartige Vorteile

Wenn die Betonung des Militärs auf Disziplin und Ordnung weit entfernt von der wehmütigen Laune des Silicon Valley ist, treffen Sie Startup Svengali Don Faul.

Faul, ein Veteran des US Marine Corps, hatte Positionen bei Google und Facebook inne, wo er als einer von Sheryl Sandbergs ersten Berichten den Ruf erlangte, einer ihrer "Lords" zu sein. Stern & rdquo; Angestellte. Heute ist Faul Betriebsleiter bei Pinterest.

Aber die Straße vom Nahen Osten zum Silicon Valley war voller Hindernisse, sagt er. Obwohl er ein selbsternanntes & ldquo; war; Gadget Aussenseiter & rdquo; In den ersten Sitzungen von Faul in Kalifornien stießen Faul und seine Kollegen an der Universität auf ein enttäuschendes Feedback, sagt er. & ldquo; Ich kam ziemlich schnell zu dem Schluss, dass die Erfahrungen und Fähigkeiten, die ich im Marine Corps gelernt hatte, nicht unbedingt technisch relevant waren. & rdquo;

Don FaulBildnachweis: Got Your 6

Einen Schritt zurück nahm Faul jedoch seine einzigartigen Vorteile wahr. Während die Anfangsphasen der Erfindung eines Produkts eine visionäre Denkweise und technische Kompetenzen erforderten, die ihm vielleicht entzogen waren, sah Faul, dass nachfolgende Phasen eine völlig andere Fähigkeit erforderten.

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& ldquo; Jetzt ist es Zeit, über eine breitere Organisation nachzudenken, die wirklich skalieren kann, die ein Geschäft um sie herum aufbauen kann, die Kunden unterstützen kann, die Einkommen, & rdquo; erzeugen können; er sagte. Obwohl vielleicht weniger glamourös, fiel diese nächste Phase des Wachstums direkt in sein Steuerhaus.

& ldquo; Ich glaube, dass Führung universell ist, & rdquo; Faul schloss ab. & ldquo; Die Fähigkeiten und Erfahrungen, die ich im Marine Corps gelernt habe, waren bei Facebook, Google und Pinterest ebenso relevant wie auf dem Schlachtfeld. & rdquo;

Sehen Sie mehr von Fauls Gedanken hier:

Seiner Meinung nach wurde dies von einem besonderen Gastredner John Oliver, dem Gastgeber von HBO Letzte Woche Tonight , der selbst mit einem Tierarzt der irakischen Armee verheiratet ist, wiederholt. Oliver erklärte, dass Missverständnisse über die Streitkräfte Amerikas tief gehen, wenn man bedenkt, dass & ldquo; Dies ist ein Land, in dem Truppen in Übersee stationiert sind, die in den letzten zehn Jahren in Kriege verwickelt waren, und wir haben uns damit nicht beschäftigt. & rdquo;

Dennoch arbeitet Oliver auf seine Weise daran, die Flut zu verschieben. & ldquo; Wir haben eine Gruppe Veteranen, die an unserer Show gearbeitet haben, weil sie alles machen werden ", erklärte er." Wenn Sie sich mit Dingen in einer Kriegszone beschäftigt haben, wird es kein Problem sein, mit Problemen in einer Fernsehsendung umzugehen Ich denke, es ist wichtig, dass die Menschen verstehen, wie übertragbare Fähigkeiten vom Militär in das zivile Leben übergehen.

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